Entre los acuerdos que se plantearán a las autoridades:
• Que la reducción de la jornada de trabajo esté aparejada con aumentos significativo al salario
• También, que derechos en prestaciones como aguinaldo o reparto de utilidades o ahorros de los trabajadores, no sean sujetos de impuesto alguno.
En Querétaro se llevó a cabo el XLI Consejo Nacional Ordinario de la Confederación Revolucionaria de Trabajadores (CRT), agrupación sindical que cuenta con presencia en más de 20 estados de la república, integrando a trabajadores de comercios y de las industrias textil, química, plástico, alimentos, turismo, construcción, transporte, minera-metalúrgica, jornaleros y trabajadores de la salud, entre otros.
Ante más de 600 delegados, los acuerdos a destacar son que, aparejado con la reducción de la jornada laboral, también se aumenten de forma real los salarios de los trabajadores y no solamente el mínimo, sino también los salarios contractuales; asimismo, que a prestaciones como el aguinaldo o el reparto de utilidades, o al ahorro de los trabajadores no se cobre impuesto alguno.
Cómo parte de este encuentro se trataron distintas problemáticas que enfrentan los trabajadores agremiados.
Jesús Valencia Mercado, Secretario General de la CRT, fue quien encabezó las labores realizadas, destacando que la Confederación que dirige busca ser una verdadera opción para la defensa de los derechos laborales de los trabajadores.
Puntualizó que, al terminar el proceso de legitimación de los contratos colectivos de trabajo, el resultado fue que sólo se legitimó el 21 por ciento de los 139 mil contratos depositados ante las Juntas de Conciliación y Arbitraje, lo que significa que la absoluta mayoría de trabajadores no tienen acceso a la contratación colectiva ni están organizados en un sindicato. También mencionó que «se incrementó el salario mínimo un 20 por ciento este año, pero entre el año pasado y éste los alimentos se incrementaron un 30 por ciento, ¿para qué sirvió entonces el aumento? En relación a los salarios contractuales, cuyo incremento se encuentra en manos de los empresarios y los sindicatos patronales, los porcentajes de aumento varían del 5 al 10 por ciento, lo que significa que los salarios contractuales se van achicando, por lo que es necesario que paralelamente se frene la inflación” sentenció.
Entre las acciones de la CRT se informó que legitimaron el 100 por ciento de los contratos colectivos de esta central obrera, al respecto se impartieron conferencias sobre el tema para dar a conocer estas acciones a los trabajadores en diferentes entidades tales como Aguascalientes, Zacatecas, Querétaro y la Ciudad de México, entre otras.
Querétaro, además de ser sede del encuentro, representó un crecimiento de los integrantes en las filas de la CRT, debido a que, con su adhesión, conformaron una nueva delegación local que arranca actividades con la presencia de trabajadores en la capital queretana, así como en los municipios de Corregidora y San Juan del Río. Se reconoció la adhesión de los trabajadores de las empresas Ronal Group, KD Fashion y otras, quienes debido a la carencia de una adecuada representación sindical, optaron por la Confederación Revolucionaria de Trabajadores.
También se destacó la incorporación del Sindicato Nacional Independiente de Trabajadores de la Salud, encabezado el doctor Jorge Cárdenas Ortega, quien en su intervención en tribuna señaló que la CRT ha apoyado a los agremiados de su organización, luego de que tres de sus integrantes fueron rescindidos de sus plazas de manera injustificada, por lo que han entablado una defensa legal para salvaguardar sus derechos laborales.
Como parte del evento se rindieron cuentas ante los trabajadores sobre las finanzas de la CRT del ejercicio noviembre de 2022 a octubre de 2023.
Finalmente, el evento terminó con la presentación de un bonito programa cultural de canto, poesía y danza ejecutado por diferentes grupos de jóvenes trabajadores e hijos de trabajadores.